1、富士康有几十万员工，发生意外是不能说是难免，但不可能百分之百做好，发生跳楼事件后，富士康也做了很多防护措施，比如安装钢铁防跳网等。
2、感情方面的原因，富士康的员工平均大多都是20到21岁，并且很多都是独生子女，他们背井离乡，感觉比较孤独，大部分都是男女感情问题，一旦受挫，无从倾诉，挫折感比较重。
3、他们既然来到五光十色都市，就要适应这里的生活，富士康给他们创造了一个大家庭，但即使是几十人的大家庭也不可能照顾到每一个分子，更何况是一个47万人的大家庭。
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